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Le télétravail

Publication : 31 août 2015

Le télétravail permet d'exercer son activité en dehors des locaux de son entreprise grâce aux technologies de l'information et de la communication. A domicile ou dans des espaces partagés de type "coworking", cette organisation du travail s'est démocratisée grâce aux avancées technologiques, aux usages de plus en plus mobiles et connectés et le souci de mieux concilier vie personnelle et vie professionnelle. Très réglementé, le télétravail ne doit pas être confondu avec le travail à domicile. Tour d'horizon avec ce dossier.

Les articles du dossier

Télétravail : bien comprendre

Bien comprendre ce qu'est le télétravail

Si "télétravailler" est rentré dans le langage courant, la définition légale du télétravail, elle, limite son accès aux seuls salariés. De plus, le métier exercé doit s’y prêter : autonomie et usage des nouvelles technologies doivent refléter votre quotidien au bureau...Mise au point. Lire la suite
Télétravail : Droits et devoirs

Télétravail en entreprise : droits et devoirs

Moins de stress et de fatigue pour les salariés, productivité en hausse pour les entreprises, les atouts du télétravail ne sont plus à démontrer. Mais comment doit-il être mis en œuvre ? Quelles sont les règles à connaître et à respecter à la fois par le salarié et l’employeur ? Tour d’horizon. Lire la suite
Télétravail : avantages et inconvénients

Télétravail : avantages et pièges à éviter

Gain de temps dans les transports, meilleure conciliation entre vie professionnelle et personnelle, les avantages du télétravail paraissent immédiats pour le salarié. Mais attention, travailler à distance peut aussi être synonyme d’isolement, de manque de motivation...Voici nos conseils avant de vous lancer. Lire la suite

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